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Scales of Renzulli (SCRBSS)
Scales for rating the behavioral characteristics of superior students.

Autores: Renzulli, Smith, White, Callahan, Hartman, Westberg.
Traducción y adaptación: Alonso, Benito, Guerra, Pardo.

AMARU EDICIONES
Mayo 2001.
Formato 15 x 22cm.
sale price 2,500 ptas.
ISBN.: 84-8196-148-5

Desde hace algún tiempo diversos autores han llamado la atención sobre una concepción de superdotación más abierta y la necesidad de un criterio más amplio en el proceso de identificación de niņos y jóvenes superdotados, talentosos y creativos.

Aunque las pruebas tradicionales de inteligencia y rendimiento son el criterio más utilizado para la detección y selección de estudiantes superiores, el papel de la opinión del profesor juega una parte importante en los esfuerzos encaminados a situar a los estudiantes en programas de educación especial, diseņados para cubrir las necesidades de jóvenes altamente capaces.

En una extensa revisión de la literatura relacionada con el papel del juicio del profesor en los procesos de identificación, ya Gallagher (1966) seņaló algunas de las mayores debilidades en las valoraciones del profesorado. Debido al "aterrorizante bajo nivel de eficacia" del desestructurado juicio del profesorado, Gallagher sugirió un acercamiento cauto en la aceptación de la opinión del profesorado como base de la identificación. Concluyó diciendo que "las fuentes más autorizadas estarían de acuerdo en que las opiniones de los profesores definitivamente necesitan complementarse con otros métodos de valoración más objetivos".

El desarrollo de las Escalas para la Valoración de las Características de Comportamiento de Estudiantes Superiores (SRBCSS) representa un intento de proporcionar un instrumento más sistemático que puede ser empleado como una ayuda que guíe el juicio del profesor en el proceso de identificación. Hasta la fecha se han desarrollado y validado las siguientes diez escalas: de Aprendizaje, Motivacionales, de Creatividad, de Liderazgo, Artísticas, Musicales, Dramáticas, de Comunicación: Precisión y Expresión, y de Planificación.

Las Escalas no pretenden reemplazar a otros procedimientos de identificación ya existentes como las medidas de inteligencia, rendimiento y creatividad; más bien se presentan como una medida complementaria que debe ser usada en combinación con otros criterios de identificación.

Juan A. Alonso (Director de Ideacción)

Autor y traductores

Juan A. Alonso, Yolanda Benito, Camino Pardo y Joseph Renzulli